如何理解公司的企业文化

1、高起点、严要求、抓质量、保安全、促进度、争一流！

2、对工程负责，让用户满意！

3、质量是企业的生命，安全是职工的生命！

4、树企业形象，创优质工程！

5、创建精品工程，再展铁军雄风！

6、树立科学发展观，提升公司竞争力

7、构建质量诚信体系，建设安全健康环境

8、你投入了心血、汗水、智慧，工程回报你安全、优质、效益！

9、自身的形象是无言的诉说，衣冠整洁是您的自尊，社会文明需要您去装点。

10、抓质量、保平安、促进度、创效益！

11、带出一流的队伍，创出一流的业绩，展现一流的风貌！

12、增强法制观念，确保安全生产。

13、所谓企业精神，主要是指企业经营管理的指导思想。在美国称之为“企业哲学”，在日本称之为“社风”。

14、敬业诚信包容

15、给我一次机遇，还你一个奇迹。

16、事故不难防，重在守规章！

17、向质量要市场，向管理要效益。

18、安全是遵章者的光荣花，事故是违纪者的耻辱碑！

19、质量赢得顾客，信誉创造效益

20、建中国最好电厂，创世界一流品牌！（阜阳工程）

21、劳动创造财富，安全带来幸福！

22、安全保证生产，生产必须安全！

23、人人守规章，个个保平安！

24、不断超越，追求完美。

25、OPPO、VOVI企业文化精神强调人的“本分”。坚持做企业如做人一样，注重道德修养，企业才能长久。

26、关爱生命，保护环境，预防为主，持续改进。

27、这个需要根据公司现状去定的，如下词可以参考：敬业，奉献，包容，诚信，务实，创新，与时俱进。

28、诚信为本，创新为魂。

29、（3）员工对本企业的生产、发展、命运和未来抱有的理想和希望。企业可以根据自己的情况提炼出能够充分显示自己企业特色的企业精神。

30、干甲中华工程，创新世纪名牌！（外高桥工程）

如何理解公司的企业文化

31、讲文明从我做起，树新风从现在开始。

32、以“三个代表”为指针，努力培养“四有”职工队伍。

33、一人把关一处安，众人把关稳如山！

34、我不伤害自己，我不伤害他人，我不被他人伤害。

35、坚持以质取胜，提高竞争实力

36、求生存，敬业爱岗与公司共命运；谋发展，开拓进取创企业新局面！

37、华为的狼性文化精神。依据狼性的敏锐嗅觉、团队精神、积极进取，发展为华为的企业精神：学习、创新、获益、团结。

38、树立质量法制观念，提高全员质量意识

39、树立“下道工序就是用户”的思想，讲求职业道德和职业责任！

40、人人爱岗敬业，公司兴旺发达。

41、（1）员工对本企业的特征、地位、形象和风气的理解和认同；

42、企业精神包括三个内容：

43、居安思危，自强不息。

44、重回旧战场，再度创辉煌！（平圩工程）

45、质量是安全基础，安全为生产前提！

46、鲜花在轻轻地诉说：我的盛开需要您的关怀，当你伸手采摘我时，美丽已不存在。

47、产品是企业的形象，质量是企业的信誉

48、消灭习惯性违章作业，牢固树立安全第一的思想！

49、遵章守纪，杜绝隐患，落实责任，保障安全。

50、质量第一，确保安全，文明施工，艰苦创业！

51、安全责任重于泰山，安全警钟时刻长鸣。

52、美好家园靠我们共同建造。

53、公司是我家，发展靠大家。

54、成熟企业，很多人在养老了，但是要有严格要求自己按照制度，目标执行的长期耐久精神，更重要的是自己应该有时间多学习，增加自己能力的精神，为以后万一变故而准备；